“共享員工”模式重啟!美團:北京商戶可申請將員工轉為駐店騎手
5月26日,美團發布官微發布消息稱,為幫助商戶在暫停堂食期間留住員工、拓寬空閑員工的收入渠道,在政府指導下,美團面向北京全市美團外賣商戶開展“共享員工”招募,商戶可申請將員工注冊為駐店美團騎手。
5月26日,美團發布官微發布消息稱,為幫助商戶在暫停堂食期間留住員工、拓寬空閑員工的收入渠道,在政府指導下,美團面向北京全市美團外賣商戶開展“共享員工”招募,商戶可申請將員工注冊為駐店美團騎手。
據美團介紹,注冊后的騎手將優先配送本店外賣訂單,配送服務所得全部歸騎手本人所有。目前,其已在房山區已經推進了與首批商戶的“共享員工”合作。
共享員工,也稱為“共享用工”,是指不同用工主體之間為調節特殊時期階段性用工緊缺或富余,在尊重員工意愿,多方協商-致目不以營利為目的前提下,將閑置員工勞動力資源進行跨界共享并調配至具有用工需求缺口的用工主體,實現社會人力資源優化配置,員工供給方降低人力成本、員工需求方解決“用工荒”、待崗員工獲得勞動報酬的多方共贏式新型合作用工模式。
早在2020年,盒馬就曾宣布聯手云海肴、青年餐廳等餐飲行業品牌開啟“共享員工”模式。而繼盒馬之后,美團買菜等平臺也曾相繼發出“共享員工”計劃,邀請臨時歇業的餐飲、酒店、影線等待崗人員前去“打短工”。
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