女員工被侵害事件多天后,阿里兩高管引咎辭職,涉事男員工被辭
8月9日凌晨,阿里董事會主席張勇在阿里內網公布了“女員工被侵犯”的階段性內部調查結果和處理決定:同城零售事業群總裁李永和和HRG徐昆引咎辭職,阿里巴巴首席人力資源官童文紅記過處分,涉事男員工被辭退。
8月9日凌晨,阿里巴巴董事會主席兼CEO張勇在阿里內網公布了“女員工被侵犯”的階段性內部調查結果和處理決定:同城零售事業群總裁李永和和HRG徐昆引咎辭職,阿里巴巴首席人力資源官童文紅記過處分,涉事男員工被辭退,永不錄用,其是否存在違法行為,警方正在調查取證。
回溯來看,8月7日,有網友爆料稱,阿里巴巴一女員工被強制安排出差、被直屬領導要求陪商家喝酒,其被灌醉后遭到猥褻。據爆料信息透露,該領導深夜進出女員工酒店房間4次,并實施侵犯。隨后,女員工向HR、業務領導等反饋無果,于是前往食堂發傳單維權。
該事件在網絡上發酵之后,阿里巴巴董事局主席兼CEO張勇于8月8日凌晨在阿里內網發帖,用震驚、氣憤、羞愧,表達對阿里一員工涉嫌侵犯女同事事件的感受。他表示,必須調查清楚,給全體阿里同學和全社會一個交代。
當日晚間,Aliren help Aliren發布《6000名阿里人關于807事件的聯合倡議》。倡議中,阿里員工表示,事件的真相目前仍在調查中,我們相信警方會積極偵辦、公司會推動事實查明及行動落地、受害者也會獲得合理的解釋及補償。
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